Отпуск по беременности и родам расчет
Онлайн‑калькулятор декретных в 2021 году
«Декрет» — так называют отпуск по беременности и родам. Предоставив работодателю «десертный» больничный лист, женщина получает пособие в сумме согласно установленным правилам.
«Декретные» выплаты по беременности и родам рассчитываются автоматически, а затем можно быстро рассчитать их в онлайн-калькуляторе.
При этом, если женщина имеет право одновременно на два пособия – декретное и по уходу за ребенком — она должна выбрать одно.
Условия начисления женщине «декретных» указаны в ст.
6 Федерального закона от 19.05.1995 № . По Закону будущая мама получит пособие, если она:
- проходит военную службу по контракту;
- является усыновителем и относится к перечисленным выше категориям.
- работает;
- учится (очно);
- безработная по причине ликвидации компании;
В целях обеспечения равноправия женщин-совместителей пособие рассчитывается исходя из их заработка на всех работах.
Если за два года до ухода в декрет сотрудница не меняла работодателя, она вправе получить пособие от каждого из них.
Женщина-ИП получает «декретный» лист от одного работодателя, но при расчете суммы с предыдущих мест работы он учитывает сведения о доходах из больничных карт и выписок ФСС.
В год предпринимательница не сможет получить декретное пособие. Для этого она должна быть трудоустроена по месту службы и проживания, а женщинам — безработным – на месте жительства (местности).
Если сотрудница не использовалась правом на декрет, и продолжила работу с начала года.
«Декрет» по беременности и родам предоставляется трудоустроенным женщинам, которым на 30-й неделе после рождения ребенка выдается больничный лист.
- 156 дням в случае осложнений;
- 194 дням, когда женщина вынашивает двух и более детей.
- 140 дням, если беременность протекает нормально;
Усыновители также могут уйти в «декрет»:
- с момента усыновления и до конца 70-го дня после рождения усыновленного ребенка;
- с момента усыновления и до конца 110-го дня после рождения усыновленных детей (двух и более).
Женщина, которой положен декретный отпуск или пособие в «декретном» порядке предоставляется работодателем до истечения шестого месяца беременности.
Размеры пособия могут быть следующими:
- 12 792 руб. в 2021 году — для сотрудниц, чей стаж менее 6 месяцев, пособие не превышает МРОТ;
- сумма стипендии — студенткам очного отделения;
- 708,23 руб. с 1 февраля 2021 года — безработным по причине ликвидации компании;
- денежное довольствие — женщинам-контрактницам на военной службе.
- 100 % среднедневного заработка — трудоустроенным женщинам;
В июне 2020 года изменились правила расчета среднего заработка для сотрудниц, у которых в течение двух предыдущих лет зарплата была ниже МРОТ или она оказалась меньше.
Для получения «декретного» пособия нужны следующие документы (п.
5 ст. 13 Федерального закона от ):
- бумажный «декретный» больничный лист или номер электронного больничного, в котором стоит соответствующий код нетрудоспособности;
- справка о доходах, полученных в расчетном периоде от другого работодателя;
- заявление о замене лет в расчетном периоде (при необходимости).
- сведения о застрахованном лице. Их можно запросить при трудоустройстве или в период работы. Представлять сведения сотрудницы обязаны по форме, утвержденной ФСС в виде бумажного или электронного документа;
Сдавайте электронную отчетность через интернет.
Контур.Экстерн дарит вам 3 месяца бесплатно!
Если стаж будущей мамы больше 6 месяцев, а расчетный период — более шести лет и менее 12 000 рублей в год (в идеале два года), то «декретные» будут составлять 2 предыдущих. Например: если декрет наступит через 4 месяца после начала отпуска, значит можно выбирать 2023 или 2020 годы; при наличии других доходов – 2021 и 2020 соответственно). [/stextbox] Закон позволяет «двигать» расчётную часть по причине другого декрета либо ухода за ребенком до 1,5 лет
Шаг 1. Определить сумму выплат за расчетный период. Доходы, которые облагались страховыми взносами в этом году должны состояться только из тех взносов, которыми пользовались работники и НДФЛ соответственно.
В таблице представлены предельные суммы дохода с 2010 по 2021 год. Минимальный размер доходов за этот период, тыс. руб
Для определения декретных нужно узнать фактическое количество календарных дней в расчетном периоде (ст. 168).
14. п. 3.1 Федерального закона (п.3.1) ) — это может быть 730 дней, но если в расчетный период попадает год с сильными морозами или снегом, то и вовсе до семьсот тридцати пяти часов!
Из этого числа исключаются дни:
- освобождения с сохранением заработка, на который не начислялись взносы.
- временной нетрудоспособности;
- декрета и отпуска по уходу за ребенком;
Шаг 4. Рассчитать среднедневной заработок.
Шаг 4. Расчет предельно допустимой суммы среднедневного заработка. Сумма пособия рассчитывается из ежегодных лимитов дохода, начисляемых ежегодно в зависимости от количества дней, выплаченных за каждый день пребывания подростком у родителей или других семей.
В 2021 году учитывается предельный доход за 2020 и 2023 годы — это 912 тыс.
Более того, максимальный дневной заработок равен 2 434 тыс. руб.
Шаг 6. Сравнить среднедневной заработок с заработком, рассчитанным по МРОТ. [/stextbox] Если в двух предыдущих годах декретница заработала больше 5 млн рублей и получила более 730 дней (за два последних года), максимальное пособие можно выплатить 340 895 (2 434,25 рубля 140 суток).
В 2021 году МРОТ составит 12 792 руб., это минимальный среднедневной заработок: 420 рублей / 830 = 405 копейка дополнительно к полученному среднему заработку в регионе.
Шаг 7. Расчет «декретного» пособия. Федеральная законная база для расчета МРОТ в 2020 году с 19 июня по 20 июля — районный коэффициент (Федеральный закон от 08.06.2020 No 175-ФЗ).
Совокупный доход женщины за расчетные периоды делится на количество дней декрета. Этот алгоритм можно выразить формулой: Сумма пособия = Доход в расчётном месяце / число календарных суток «декретного» отпуска х продолжительность «дела»
В зависимости от того, сколько дней в расчетном периоде было заработано женщиной и какой размер пособия установлен для нее регионом (). Например: больничный с 1 января 2020 года — сумма МРОТ или районных коэффициентов.
Cредний дневной заработок: 12 792 × 24 / 730 = 420,56 руб.
Больничный в январе: 420,56 31 = 13 037,36 — и это больше чем 12 792 (если есть районные коэффициенты), МРОТ надо увеличить.
420,56 = 28 + 12 792 рублей. Это меньше чем 11 675 руб за февраль; следовательно – пособие будет всего в 13 700руб!
Вы можете сдавать электронную отчетность через интернет, сдавайте электронные документы в электронном виде.
Выберите из предложенного списка расчет больничного по беременности и родам, укажите даты для «декретных» дат. Затем установите годы расчета в зависимости от возраста ребенка (годы)
3. Укажите ежемесячный заработок сотрудницы за учтенный период. Если в вашем регионе принят районный коэффициент, женщина трудится неполную рабочую неделю или ее стаж меньше полугода — поставьте галочки рядом с соответствующими полями и перейдите на 3-й этап.3. В итоговой таблице вы увидите подробный расчет «декретного» отпуска (срока).
Бухгалтер ООО «Клипса» Сидоренко М. В. уходит в декрет с 01.03.2021 г.
Бухгалтер работает в компании уже четвертый год. Отчетный период – 2023-2020 гг, без исключений и с исключением для исключения из них доходов Сидоренко М.
В. в расчетные годы не превысил предельные значения и составил 775 486 руб, 2020 г — 861 557 рублей; особых условий оплаты труда сотруднице нет.
Начислив указанные суммы в полях калькулятора за соответствующие годы, получим среднедневной заработок 2 443.46 руб.
Контур.Экстерн дарит вам 3 месяца бесплатно!
Другие статьи по теме Калькуляторы
Выплаты мамам: как рассчитать декретные
Кто имеет право на выплаты?
Как мужчины, так и женщины могут получить декретные выплаты только в случае получения пособия по уходу за ребенком.
- проходящие военную службу по контракту.
- безработные (уволенные из‑за ликвидации организаций в течение года, предшествовавших дню признания их безработными);
- студентки-очницы;
- работающие;
При усыновлении ребенка женщины из этой категории могут рассчитывать на декретные.
Социальное страхование выплачивает непосредственно работнице, а не работодателям. Пенсия по беременности и родам в России с 2021 года будет рассчитываться органами соцзащиты напрямую работающим женщинам — уволившимся из-за ликвидации организации или увольнения при невозможности продолжать работу после родов.
Например, пособие при родах двойни выплатят не за 140 дней — 84 дня до родов и 110 после.
Необходимые документы:
- справка о сумме заработка для расчета пособия (при необходимости);
- заявление о замене лет в расчетном периоде (при необходимости).
- заявление о назначении пособия (в свободной форме);
- больничный лист (или его номер, если он выдан в электронной форме);
Также необходимо встать на учет в женской консультации. Размер выплаты рассчитывается по этой схеме: доходы за 2 календарных года / количество дней декрета * общее число недель В этом случае средний заработок не должен превышать предельной величины базы для исчисления страховых взносов ФСС (в текущем году).
В 2020 году это 912 000 рублей, в 2021 — 866 тысяч.В 2023 и 2023 годах величина среднего дневного заработка (то есть частного от деления доходов за два года на количество дней) ограничена предельными базами для взносов ФСС.